Grijp je kans!

Voorbij de hype...

Leiderschap in het AI-tijdperk. Wat vraagt dat? Dit boek geeft je hopelijk antwoord op die vraag. Artificial Intelligence lijkt een technologie met oneindig veel mogelijkheden en we staan pas aan het begin van de AI-revolutie. Nu al zijn er talloze AI-toepassingen die inspireren of juist angst inboezemen. Je dient de kansen voor de organisatie in te schatten en misschien wel te starten met experimenteren. Maar voorzichtigheid is gewenst gezien de risico’s die kunnen optreden. Wellicht maak je je als manager, bestuurder of toezichthouder zorgen of je de impact wel kan duiden. Je hoeft als leider het antwoord niet altijd zelf te geven. Begin met het stellen van vragen en verzoek om duidelijke en te begrijpen antwoorden. Er zijn naast AI echter nog veel meer technologische ontwikkelingen. Het brede thema digitale transformatie is duidelijk strategisch van aard en bij uitstek een onderwerp van gesprek in de bestuurskamer. Staat digitale transformatie al regelmatig op de agenda van het managementteam en bestuur? De eerste stap is om de digitale ambities en uitdagingen gewoon op de leiderschapsagenda te zetten. Zorg dat digitale transformatie geen apart thema blijft maar integraal onderdeel is van de organisatiestrategie. Dit boek is geschreven voor bestuurders, directeuren, toezichthouders, business- en IT-managers en eigenlijk voor elke professional. Leiderschap is immers nodig aan de top, maar ook op de werkvloer. Het biedt vanuit de verantwoordelijkheid als formele of informele leider verschillende invalshoeken om naar de impact van digitale technologie zoals AI op de organisatie te kijken.